Le marché du sang est ouvert...

Depuis le 2 février  l'Établissement Français du Sang n'est plus en situation de monopole, il est ouvert à la concurrence, ce qui modifiera le modèle économique de cet établissement public et les volontaires pourraient être rémunérés, une  manipulation perverse que les syndicats dénoncent.

Créé en 1998 en réaction au scandale du sang contaminé, l'EFS, établissement public administratif, possédait en effet jusqu'à présent le monopole de la collecte du sang, du plasma, des plaquettes et de la commercialisation des produits sanguins peu transformés et à la durée de conservation courte.

Le 27 janvier quatre syndicats de l'Établissement Français du Sang  ont fait grève et se sont mobilisés devant le Ministère de la Santé pour «obtenir des réponses et des engagements pour l'avenir de l'EFS et des emplois». Ils craignent la suppression de 500 à 1200 emplois d’ici à 2016, ce n’est pas rien dans le contexte actuel.

Rappelons qu’ en juillet 2014, l'EFS avait perdu l'exclusivité de la commercialisation du plasma «SD» (1), l'un des trois plasmas thérapeutiques qu'il produit.... Depuis le lundi 2 février, la concurrence est ainsi habilitée à vendre ce composant liquide du sang riche en protéines. 

Ainsi, les hôpitaux devront entrer dans une logique d'appel d'offres pour se fournir  en plasma thérapeutique alors que jusqu'à présent seul l'EFS était habilité à leur fournir.

Tout tourne autour des intérêts financiers de groupes étrangers, ceci apparaît évident compte tenu que le marché mondial est estimé à près de 12 milliards d'euros, la concurrence continuera à gagner des parts de marché en France, ainsi 40 % des médicaments dérivés du sang achetés par les hôpitaux français sont composés de sang de donneurs rémunérés, selon les évaluations du rapport publié en 2013 (2) par le Ministère de la Santé...

 

1) Le Conseil d'État a tranché en faveur du laboratoire suisse Octapharma, qui souhaitait obtenir en France une autorisation de mise sur le marché pour son produit «Octaplas», un «plasma SD».

2) La filière du sang en France - Ministère de la santé (Rapport Veran)

Heures mutualisées: les syndicats attendent, maintenant, depuis plus d'un mois la décision du Ministère de la Santé

Concernant les heures mutualisées, à ce jour nous avons aucune information du Ministère de la Santé à ce sujet ?...

Tous les syndicats de la Fonction Publique Hospitalière attendent que le Ministère de la Santé soit un peu plus respectueux de ses engagements, les hospitaliers sauront se rappeler lors des prochaines élections ce silence qui n'est pas sans porter un réel préjudice à l'ensemble des forces syndicales.

Pour plus d'informations

Solidarité de l'ISP auprès des agents hospitaliers turcs licenciés

Le 16 janvier, à Istanbul, la Secrétaire générale de l’ISP, Rosa Pavanelli, s’est jointe à la manifestation des travailleurs/euses de la santé devant l’hôpital de l’Université Malpete, pour manifester sa solidarité.

Les travailleurs/euses ont résisté en érigeant une tente dans les jardins de l’hôpital et ont obtenu le soutien des internes de l’hôpital universitaire Maltepe, des patients et des familles des patients, de même que des médecins et des personnels infirmiers. Après plus d’un mois de protestation pacifique, les travailleurs/euses sont toujours aussi déterminés. « Nous ne voulons pas travailler en sous-traitance ou sans syndicat » dit Ahmet Kural, un nettoyeur qui a 15 années d’ancienneté à l’hôpital et qui fut aussi parmi les premiers à être licenciés.

Pour plus d’informations

Plusieurs milliers de personnes ont manifesté contre l’euthanasie

Entre 11 000 manifestants selon la police et 45 000 selon les organisateurs, ont défilé lors d'une «marche pour la vie» ce  dimanche à Paris contre la «menace de l'euthanasie» en France, quelques jours après un débat parlementaire sur ce sujet sensible.

«Ce n'est pas à nous de décider qui doit vivre ou mourir», expliquait Isabelle, ancienne infirmière venue défiler en famille. Cette marche traditionnellement dédiée à la dénonciation de l'avortement avait choisi pour sa 10e édition de s'élever contre «la légalisation de gestes euthanasiques», après un débat mercredi sur la fin de vie à l'Assemblée nationale.

Parmi les manifestants figurait la mère d'un tétraplégique français en état végétatif, au coeur d'un feuilleton judiciaire dont a été saisie la Cour européenne des droits de l'Homme. Victime d'un grave accident de la route en 2008, Vincent Lambert souffre de lésions cérébrales irréversibles et son état n'a cessé de se dégrader, mais si son épouse souhaite le «laisser partir», ses parents, catholiques traditionalistes, s'y opposent.

Le débat parlementaire de mercredi était une première étape avant l'examen en mars d'un projet de loi qui prévoit d'autoriser une «sédation profonde et continue» jusqu'au décès pour certains malades incurables.

Pour lire la suite de l'article

Grèce: le système de santé vole en éclat

Les hôpitaux ne peuvent plus acheter de médicaments (insuline, anticancéreux) ou de matériel médical (pansements, compresses) et font appel aux dons, forfait hospitalier de 5 euros et les examens complémentaires en biologie, radiologie sont payants. Dans les hôpitaux, les refus de soins se multiplient.

Il faut savoir qu’en Grèce avec le chômage qui augmente les femmes accouchent dans la rue, un bébé a été retenu en otage car la mère n’avait pas pu payer le montant de l’accouchement,La mortalité enfantine augmente, les suicides se multiplient , le paludisme réapparait la tuberculose également , le VIH augmente , La prostitution augmente ! 

Dans le secteur de la santé on constate la fermeture de nombreux centres d’interruption volontaire de grossesse, rendant l’accès à l’avortement de plus en plus difficile. Les acquis féministes sont menacés ; dans la précarité les femmes ne bénéficient pas de prévention contre les Grossesses non désirées et le sida. L’impact des mesures d’austérité sur les femmes en termes de santé est désastreux ! L’austérité imposée à la Grèce pour répondre à La crise de la dette pousse certaines femmes à se prostituer pour joindre les deux bouts. Ce sont Les mesures d’austérités prise par le gouvernement grec face à la crise économique qui ont contraint certaines femmes à se livrer à la prostitution ! 

Rappelons que le système de santé en Grèce ne cesse de se dégrader. Le personnel de santé qui part à la retraite n’ est pas remplacé. Des spécialités font défaut et on assiste déjà à un départ de médecins grecs vers l’étranger.

L’absence de soins fait progresser les maladies : Dans les hôpitaux , le manque de matériel, de personnels fait reculer l’accès aux soins comme par exemple dans un hôpital de Crète où on peut lire « Le lundi pas de consultation en cardiologie » « pas de consultation ORL pendant dix jours » Dans le domaine psychiatrique on constate un manque de nourriture pour nourrir tous les patients , c’est ainsi qu’un appel au secours a été lancé par l’hôpital de Leros, dans la même logique les personnes en situation de drogue ne sont plus suivies et sont laissées à l’abandon ! de Leros, dans la même logique Les personnes en situation de drogue ne sont plus suivies et sont laissées à l’abandon !
On se rappelle le film de Michael Moore qui relate une anecdote sur le système de santé américain : un homme qui souffre de fractures à deux doigts attend à l’hôpital le devis de la " réparation ; " Or, il n’a pas les moyens de se faire soigner les deux doigts, le médecin lui demande alors " quel doigt voulez-vous que je vous soigne. "

Dans ce contexte les dispensaires auto gérés aident la population ! Pour les chômeurs, L’allocation de 400 euros, la même pour tous, est supprimée au bout d’un an.. Les Grecs ne vont plus à l’hôpital ! « Des centaines de milliers de Grecs au chômage n’ont plus de Sécurité sociale. Un réseau de médecins se mobilise »Dans tout le pays, des médecins bénévoles ont mis en place des dispensaires sociaux !

Martine LOZANO

Militante associative

100 hospitaliers licenciés pour avoir voulu créer un syndicat en Turquie

A l'hôpital de l'Université Maltepe à Istanbul (Turquie) près de 100 hospitaliers ont été licenciés pour avoir adhéré à un syndicat !

Mobilisés depuis plusieurs semaines, ils exigent leur réintégration.

Ces personnels cherchaient à améliorer leurs conditions de travail, qui se dégradaient, leurs salaires et leur temps de travail. 

Plusieurs d’entre eux travaillaient à l'hôpital depuis plus de 10 ans . Il y a également des travailleurs handicapés et des couples qui se retrouvent sans ressources.

Aujourd’hui, ils sollicitent notre aide pour obtenir la reconnaissance de leur syndicat et récupérer leurs emplois.

Une campagne internationale est lancée, à cet effet nous vous remercions, à l’avance, pour participer à cette dernière en envoyant un courriel de protestation afin de faire pression sur la direction de l’hôpital.

Pour envoyer un message de protestation cliquez ici.

Grande manifestation à Quimper le 17 janvier

Pour rappel

On ne touche pas au Coeur de la FRANCE !

On ne doit pas être abattu parce qu'on est journaliste !

On ne doit pas être abattu parce qu'on est policier !

On ne doit pas être abattu parce qu'on est juif !

Et, tout simplement: on ne doit pas être abattu parce qu'on est une citoyenne ou un citoyen français dont les valeurs humaines ne sont pas celles de  certains pays autoritaires menés souvent par un extrémisme religieux dangereux pour l'humanité et les droits fondamentaux ! 

Près de 5.000.000 de personnes ont manifesté partout en France pour dire que nous n'avions pas peur du terrorisme, du fanatisme... la France est debout, elle a prouvé aujourd'hui historiquement que l'on ne pouvait pas toucher à ses valeurs fondamentales et universelles !

De la Place de la République à la Place de la Nation, 2.000.000 de personnes ont manifesté à Paris, du jamais vu.

On ne touche pas aux Libertés sans en connaître le prix à payer et quand Paris se révolte c'est toujours pour défendre les droits universels, acquis dans le sang, lors de la révolution de 1789 !

(article en cours)

Unis, pour faire respecter les libertés et la démocratie !

Les organisations syndicales françaises s’unissent et se joignent au mouvement citoyen et républicain pour exprimer leur émotion et leur indignation après l’attentat terroriste perpétré contre le journal Charlie Hebdo et face à tous les actes de violences et d’intolérance. 

La Démocratie, la République, la Paix, les Libertés de pensée et d’expression sont des biens communs que nous sommes décidés à défendre face à tous les totalitarismes, aux discours haineux et aux tentatives de division et de stigmatisation.

Dans cet esprit et dans l’unité, les organisations syndicales CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, FSU, UNSA,  Solidaires ... appellent le monde du travail ainsi que tous les citoyennes et citoyens à se joindre à toutes les initiatives et manifestations organisées ce weekend partout en France dont la marche silencieuse à Paris le dimanche 11 janvier à 15 heures, Place de la République.

Dessin de ALF   (militant UNSA)

Attentat de Charlie-Hebdo: un crime contre la liberté d'expression!

C’est avec consternation et une très grande tristesse que nous avons appris l’attentat horrible dont  a été victime l’équipe de Charlie-Hebdo.

Il n’y a pas en vérité de mots pour décrire cette action criminelle qui a fait 12 victimes en quelque secondes.

Les hôpitaux parisiens, les services de secours, ont démontré encore une fois qu’ils pouvaient surmonter toutes les tragédies avec toutes les compétences nécessaires.

Que ceci soit là la triste expérience qui permettra  de prendre du recul  et de réfléchir  un peu mieux sur les conséquences des coupes rases effectuées dans les services hospitaliers, on pense  en ce moment, et, notamment, au service d’urgences de l’Hôtel-Dieu qui a injustement été fermé, cedit Hôtel-Dieu assure en ce moment l’accueil psychologique des victimes directes et indirectes de cet attentat, dit attentat qui porte atteinte gravement à nos valeurs républicaines et tout autant à la démocratie française.

« La Vie Hospitalière» adresse toutes ses condoléances, et, toute sa solidarité aux victimes, et à leurs proches.

Le 17 janvier manifestation pour les droits des femmes

Les intersyndicales de PH mettent fin à la grève de la permanence des soins

Le Syndicat National des Praticiens Hospitaliers Anesthésistes réanimateurs élargi (SNPHAR-E) a décidé de mettre fin à la grève de la permanence des soins, qui avait elle aussi débuté le 22 décembre.

Le SNPHAR-E a estimé dans un communiqué de presse qu’il y avait  de la part du Ministère des Affaires sociales et de la Santé, une "volonté d'ouverture et de reconnaissance de nos revendications".

Quant aux  intersyndicales « Avenir Hospitalier » (AH) et Confédération des praticiens hospitaliers (CPH) ils prennent acte de la décision de Marisol Touraine de généraliser le principe de décompte horaire du temps de travail dans toutes les structures d'urgence des hôpitaux publics,  mais constatent néanmoins que ces mesures ne peuvent suffire à restaurer l'attractivité des carrières médicales hospitalières.

Les deux intersyndicales appellent ainsi à une application rapide de ces bonnes intentions, sans quoi de nouveaux mouvements sociaux interviendront avant la fin du mois prochain.

Voir aussi 
Suicide d'une anesthésiste après 78 heures de travail

Les 35 heures à l'Hôpital! De qui se moque  t'on?

Un accord historique pour tous les médecins urgentistes

L'Association des Médecins Urgentistes de France (AMUF) salue un "accord historique", signé  avec  Marisol Touraine,  pour les urgentistes.

Il détermine la levée de la grève des urgentistes.

Pour plus d’informations

Heures mutualisées départementales : Le ministère doit respecter ses engagements

Décret sur les Heures mutualisées départementales de la fonction Publique : Le Conseil d’Etat ne valide pas le mode de financement. 

Dans un communiqué de Presse, l’intersyndicale demande à ce que le ministère respecte ses engagements au plus vite !

En mai 2012, le gouvernement précédent sur le point de partir en a profité pour modifier le décret concernant le droit syndical en reconduisant le temps acquis jusqu’au 31 décembre 2014. Depuis des discussions on permit de trouver un accord sur l’écriture d’un nouveau texte pour pérenniser le dispositif des Heures mutualisées départementales.

Le projet de texte, validé très majoritairement au CSFPH du 8 juillet 2014, devait prendre la suite du droit syndical précédent qui s’éteignait fin 2014. Ce texte après validation du ministère du Budget et celui de la Fonction publique devait être validé par le Conseil d’État.

Vendredi 19 décembre, le projet de texte a été présenté au Conseil d’État, celui-ci n’a pas validé la partie financière du projet de décret considérant qu’il y avait inégalité de charge entre les établissements, seuls ceux en dessous du seuil de 500 agents financeraient le dispositif.

Les Heures mutualisées départementales sont un système qui permet de récupérer au niveau du département une partie des heures syndicales refusées ou non utilisées dans les établissements. Ce dispositif a été mis en place en 1996, il permet de récupérer 1 960 000 heures par an dans les départements pour tous les syndicats de la Fonction Publique Hospitalière.

Une enquête des inspections de la Fonction publique avait en 2010 identifié que plus de 30% du droit syndical de la FPH n’était pas consommé, principalement pour des refus ; alors que les non consommations représentaient entre 5 et 10 % dans la FPE et la FPT.

Nationalement ce sont plusieurs milliers de militants, tous syndicats confondus, qui bénéficient de ce dispositif.

Nous avons, à de nombreuses reprises, demandé que le seuil des établissements de 500 agents soit supprimé considérant qu’il y avait inégalité de traitement entre les établissements et son maintien dans le décret a conduit la Section Administrative du Conseil d’Etat aux mêmes conclusions.

En conséquence, les Organisations Syndicales de la FPH demandent instamment que le ministère respecte son engagement de maintien de ce droit syndical à compter de janvier 2015.

Cela passe en urgence par :

- une instruction du ministère en direction des ARS pour expliquer la situation, maintenir les droits en place et réaffirmer la continuité future de ce droit syndical.

- une modification du projet de décret concernant le financement afin que celui-ci soit au plus vite publié.

- une réunion très rapide des organisations syndicales.

Paris le 22 décembre 2014

Les syndicats CGT, CFDT, FO, SUD santé Sociaux, UNSA Santé Sociaux, CFTC et CFE-CGC de la FPH

Urgentistes: la levée de la grève est envisagée...

Marisol Touraine s'est avancée quant à l’accord  qu'elle annonce avoir réalisé avec les représentants des médecins urgentistes…

 

Le jour-même du début de la grève illimitée des urgentistes les propos de  la ministre méritent la prudence... 

L'AMUF va de fait étudier les  susdites propositions et annoncera (ce jour), après consultation des délégués régionaux, si ces dernières sont acceptables pour stopper le mouvement.

L’ Hôpital de Moûtiers menacé

L'hôpital de Moûtiers, situé au pied du plus grand domaine skiable du monde, est menacé.

Seule la mobilisation de tous peut le sauver.

NOUS DEMANDONS :

- Le maintien à Moûtiers d’un hôpital de proximité avec des services d’URGENCE et son SMUR, de CHIRURGIE, de MEDECINE, ouverts TOUTE L’ANNEE

- Le rétablissement de tous les services du centre hospitalier de Moûtiers...

Pour signer la pétition

Accès au Forum

Le CESP pour une meilleure répartifion géographique des médecins et odontologues

Pour assurer une meilleure répartition des professionnels de santé sur le territoire et garantir à tous l’accès aux soins, le Ministère en charge de la santé a élaboré et mis en œuvre un ensemble de mesures incitatives. 

C’est dans ce cadre qu'a été instauré un Contrat d’Engagement de Service Public (CESP) à destination des étudiants en médecine et en odontologie, de la 2ème année des études médicales à la dernière année d’internat. Celui-ci a pour objectif de fidéliser des jeunes médecins dans des spécialités et des lieux d’exercice fragiles où la continuité des soins est menacée.

Pour plus d'informations

La Fédération des services publics CGT demande la démission de Lepaon

La Fédération des services publics CGT s’est prononcée pour une démission "dans les plus brefs délais" de Thierry Lepaon de la tête de la confédération.

 Dans un texte voté jeudi, la direction de cette fédération (plus de 80.000 adhérents) a estimé que "compte tenu de ses responsabilités et de l’incapacité dans laquelle il se trouve d’assumer ses missions de secrétaire général, la CEF considère inéluctable le départ de Thierry Lepaon".

 "La CEF estime que la meilleure solution pour rassembler la CGT est la démission de Thierry de son mandat de secrétaire général dans les plus brefs délais"

 "Si tel n’était pas le cas avant la réunion du 13 janvier du Comité confédéral national", (CCN, parlement de la CGT, habilité à destituer le numéro un), la Fédération des services publics "sera alors porteuse d’un mandat de révocation du secrétaire général".

"La Vie Hospitalière" considère comme courageuse et digne la décision de la Fédération des services publics CGT, en effet Thierry Lepaon ne peut plus représenter la Confédération sans porter un réel préjudice non seulement à la CGT mais encore au syndicalisme dans son ensemble.

Grève générale en Belgique le 15 décembre

Selon la FGTB, il y aura des piquets aussi bien du côté des hôpitaux publics que privés. 

Les personnels des hôpitaux devraient assurer un service minimum le lundi 15 décembre. Du côté de la CSC, il est précisé  la présence d’un piquet à l’hôpital Erasme (source  presse nationale)...

"La Vie Hospitalière" a fait part de la manifestation nationale contre l'austérité qui s'est tenue dans toute la Belgique,  le 6 novembre, et dont les syndicats avaientt déjà arrêtée la date du 15 décembre pour une nouvelle manifestation nationale.

Les grandes syndicales françaises de leur côté feraient bien de bouger,  car,   la situation actuelle n'est pas la meilleure qui soit, seuls les profiteurs, les manipulateurs savent tirer profits du marasme ambiant.

Hôpital du Chiva : les personnels toujours en grève

Depuis plus de deux semaines les personnels sont en grève particulièrement pour le  service de gynécologie.

Un bras de fer avec la direction du centre hospitalier et les personnels se poursuit suite au plan de  restructuration de ce service, rappelant qu’il y a quelque mois il manquait 2.000.000 d’euros dans les caisses du CHIVA (Ariège)…

La direction a engagé un plan de retour à l’équilibre qui bien évidemment entraînera des diminutions de personnels, et, de fait les usagers feront les frais de ces mesures.

La notion d’hôpital public se perd de plus en plus tant les priorités deviennent la rentabilité de "l'hôpital-entreprise" et l’on peut se demander si en définitive ce n’est pas la casse des établissements publics qui est recherchée…

Ces mesures ont de quoi aggraver encore un peu plus les conditions de travail des agents hospitaliers ce qui dans le contexte actuel est une simple solution palliative qui fera plus de mal que de bien…

Un appel a été lancé pour un grand rassemblement les jeudi 12 et vendredi 13 décembre dans le hall de l’hôpital.

L'AMUF lance un mouvement de grève illimitée des urgentistes à partir du 22 décembre

Bien que  la loi oblige à assurer un accueil minimum  au service d'urgences, la grève des urgentistes risque de perturber fortement l'accès aux soins durant la période des fêtes de fin d'année...et plus...

En effet lors d'un point presse le 4 décembre, l'Association des médecins urgentistes de France (AMUF) a appelé à une grève illimitée dans les services d'accueil des urgences.

Patrick Pelloux, président de l'AMUF, a précisé que cet appel à la grève ne concernait pas la loi de santé proposée par la ministre Marisol Touraine et présentée au Parlement début 2015. Il a expliqué qu'il s'agissait d'un problème interne à l'hôpital. 

plusieurs revendications sont mises en avant par les médecins oxyologues dont la transposition (plus exactement l’application) dans le droit français de deux directives européennes (1) concernant certains aspects de l'aménagement du temps de travail, dit aménagement qu'ils souhaiteraient voir limiter à 48 heures par semaine (39 h de travail clinique posté et 9 heures de travail non posté), avec une revalorisation salariale des gardes du soir et du week-end.

 L'Amuf défend aussi l'idée d'une indemnité de sujétion identique pour les gardes quel que soit le statut du médecin : praticien hospitalier, praticien à diplôme hors Union européenne (Padhue), professeur des universités-praticien hospitalier (PU-PH). Cette uniformité verrait un alignement sur le montant actuel perçu par les PU-PH.

A noter que les médecins généralistes et certains spécialistes ont également appelé à la grève lors de la période des fêtes de fin d'année (entre le 24 et le 31 décembre). Leurs revendications portent sur le projet de loi de santé de la ministre Marisol Touraine à laquelle les médecins de ville s'opposent,  et ceci particulièrement pour le tiers payant obligatoire (TPO).

Quant aux cliniques elles lancent un appel à la grève valable à compter du 5 janvier 2015...

Si les médecins hospitaliers ont des revendications justifiées car liées à leurs conditions de travail de plus en plus difficiles, "La Vie Hospitalière" pense que les médecins libéraux et cliniques privées devraient prendre plus de recul..le fait de s'opposer au tiers payant obligatoire prévu dans le cadre de la loi de santé apparaît discutable, bien des intérêts sont en jeux évidemment, mais le patient dans tout ceci n'a t'il pas son mot à dire?

Si le tiers payant obligatoire permet à l'usager d'avoir un accès aux soins facilité pourquoi pas.

Pour rappel la ministre  Marisol Touraine a fait valoir "que le tiers payant, mesure de simplicité et d’efficacité, était déjà une réalité à l’hôpital, dans les laboratoires, dans de nombreux cabinets de radiologie et dans les pharmacies".

Le projet de loi qui a été présenté, le 19 juin, en Conseil des ministres prévoit d’ici 2017 la généralisation du tiers payant à tous les assurés.

Si les médecins libéraux s'accordent à dire qu'il faut étendre "un tiers payant social" à davantage de patients précaires, une grande majorité apparaît contre le tiers payant obligatoire...

Prenant pour référence une enquête réalisée en octobre 2013 par la Fédération des médecins de France (2) (FMF), auprès de cabinets privés, seuls 12,5 % des praticiens interrogés seraient satisfaits du TPO, alors que 78,7 % seraient contre…il est vrai que les dépassements d'honoraires peuvent se retrouver limités...

L'usager, encore une fois, dans tout ceci, est-il vraiment pris en considération?

Le temps sera probablement le meilleur médecin face aux maux qui rongent notre société…

1) Directives européennes : 2003/88/CE du 4 novembre 2003 et 93/104/C4 du 23 novembre 1993.

2) Fédération de médecins libéraux.

Tous ensemble pour sauver l'Hôpital de Douarnenez!

 Venus de Douarnenez, du Cap-Sizun, du Porzay, de l'île de Sein et même de Carhaix ils étaients tous  unis dans cette manifestation: les personnels hospitaliers, des médecins, patients et usagers potentiels , une quarantaine d'élus, ont répondu présents, samedi matin, pour défendre  l'hôpital de Douarnenez.

Ils étaient près de 5.000 personnes,  hier matin,  à Douarnenez pour défendre leur maternité,  l'avenir de la chirurgie ambulatoire... sauver en fait  l'avenir de l'hôpital de Douarnenez, et ce n'est pas rien.

 

Pour plus d'informations

Des taupes anti-syndicales dans des cliniques d'Orpea

Décidemment on n'arrête pas le progrès et tous les moyens, aujourd'hui, sont bons pour nuire aux agents  syndiqués dans le secteur privé...

Vu dans le Canard enchaîné de ce jour:

©  "Le canard enchaîné"

Des minables et on peut se demander de quoi ont peur les responsables de ces groupes qui dans leur grande majorité savent très bien profiter des personnels et aujourd'hui aller jusqu'à les persécuter en quelque sorte!

Le manque de personnels est crucial dans ces établissements où le leitmotiv est surtout de remplir les poches des actionnaires, se faire de l'argent sur le dos de pauvres gens, de malades, de personnes dépendantes c'est indigne.

Une idée des soins, de la Santé, du respect des droits des personnes (employés et usagers...)  que nous ne partageons bien évidemment pas.

Pour le respect du personnel soignant

Personnels maltraités (Clinique psychiatrique des trois Luc à Marseille).

La maltraitance passive dans certaines maisons de retraite privée.

 ("La Vie Hospitalière" a déjà dénoncé de graves atteintes à l'intégrité et à la dignité de la personne).

Henri Laborit aurait eu 100 ans...

Henri Laborit est né le 21 novembre 1914 à Hanoï, alors en Indochine française, et décédé le 18 mai 1995 à Paris. 

Médecin chirurgien et neurobiologiste, il introduisit en 1951 l'utilisation des neuroleptiques, révolutionnant la psychiatrie, et celle du GBH en 1960, révolutionnant l'anésthésie. Il était également éthologue (spécialiste du comportement animal), « eutonologue », selon sa propre définition (spécialiste du comportement humain) et philosophe.

Il s'est fait connaître du grand public par la vulgarisation des neurosciences, notamment en participant au film Mon oncle d'Amérique d'Alain Resnais.

En tant que chirurgien, Henri Laborit s'est intéressé à la qualité de l'anesthésie et plus particulièrement à la neuroleptanalgésie, ce qui le conduisit à deux premières grandes découvertes :

- De 1950 à 1952, il met au point la technique de l'hibernation artificielle, qui va révolutionner la chirurgie.

- En 1951, il introduit la 4560 RP chlorpromazine, le premier neuroleptique au monde. Cette molécule, commercialisée sous le nom de Largactil, est utilisée dans le traitement de la schizophrénie.

Il s'oriente par la suite vers l'étude des mécanismes liés au stress. En 1958, il crée le laboratoire d’eutonologie.

Il y travaille avec son équipe à l’Hôpital Boucicaut et en est le directeur jusqu'à sa mort.

(source WikiPédia)

Lire  « Henri Laborit aurait eu 100 ans, playdoyer pour une relecture de son œuvre. »

L’ISP rappelle le nom des 325 travailleuses/eurs des services de santé tués par le virus Ebola, victimes d’intérêts commerciaux et de l’injustice sociale

Ils/elles étaient médecins, infirmiers et infirmières, sages-femmes, agents de nettoyage, conducteurs d’ambulance, pharmaciens et pharmaciennes, travailleurs et travailleuses de services de santé municipaux, entre autres, et toutes et tous étaient directement impliqués dans la lutte contre le virus Ebola.

Ils/elles sont morts parce qu’ils/elles ont été au contact de personnes infectées et/ou de matériels contaminés, sans vêtements de protection suffisante ni les moyens nécessaires pour effectuer leur travail en toute sécurité.

L’ISP et ses affiliés du secteur de la santé en Afrique de l’Ouest ont alerté les administrations locales et les institutions internationales, dès le début de l’année 2014, de la menace que représentait le virus Ebola.

Une année plus tard, le nombre dramatiquement élevé de pertes humaines révèle le manque de prévoyance et l’échec de la politique d’investissement dans les systèmes de santé publics en Guinée, au Liberia et en Sierra Leone.

Au cours des dernières décennies, les prêts octroyés par les institutions financières internationales ont favorisé les industries minières et le secteur privé, tandis que toute velléité des gouvernements nationaux d’investir dans les infrastructures publiques a été étouffée par des avertissements sur le risque de dépenses excessives.

Pour plus d'information